zoeken Nieuwsbrief
      RSS    Twitter   
  
nieuws
 

ICT-consultant zit er warmpjes bij

16 april 2008 - Ict-consultants met een specialisatie zitten goed. Volgens consultancybureau De Breed & Partners is er nog steeds veel vraag naar hen. Bovendien is het vaste salaris gestegen en zijn de extra's van de baas ook niet verkeerd.

Dat schrijft Computable. De ict-consultant verdient gemiddeld ruim 57.000 euro. Dat is zo'n 3.000 euro meer dan een jaar geleden in dezelfde periode. De salarisstijging is vooral zichtbaar bij consultants met een zeer specifieke kennis. "SAP consultants bijvoorbeeld, zijn nog steeds erg waardevol. De vraag naar personeel met zulke kennis neemt nog steeds niet af," aldus Judith van Bokhorst van De Breed & Partners 

Extra’s

Ict-consultants die een specialisatie hebben, kunnen niet alleen dáárom in hun handjes knijpen. Ze krijgen ook meer extra's dan voorheen. Zo mag 83 procent van de ict-consultants mobiel bellen op kosten van de baas. Verder voorzien veel werkgevers hun adviseurs van een laptop; 87 procent van de ict-consultants kreeg er dit jaar één. Ook werknemers die graag in een auto van de zaak rijden, zitten goed. Ruim 70 procent van de werkgevers voorziet personeelsleden van een leasebak. Dat is in het geval van de ict-consultant meestal een Renault Mégane. 

Opleiding

Alleen het aantal raadgevers dat op kosten van de baas mag leren, is gedaald. Dat percentage zakte van 58 procent naar 50 procent. Daar staat tegenover dat er dit jaar meer ict-consultants zijn die voorafgaand aan hun carrière een academische opleiding gevolgd hebben.


Bron: Computable
 
 Doorsturen   Reageer   
  
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Consultants zijn betere adviseurs dan academici
 Afgestudeerde wil graag IT in
 Consultant vindt opleiding en doorgroei belangrijk
 Specialist verdient meer dan manager
 
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers
Op de vernieuwde site van Brisk Magazine vindt u meer dan 100 handige checklists voor ondernemers. Van het oprichten van een BV, het uitvoeren van een marktonderzoek, tot elektronisch factureren. Van de checklist 'functioneringsgesprek' tot het tegengaan van een jetlag. En nog veel meer. Gratis. Meld u nu aan!
Lees verder
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers. Op Brisk Magazine, internetmagazine voor ondernemers.
Eduard J. Emde, CPP, geïnstalleerd als President ASIS International
reacties
Vier aspecten van talentmanagement die u kunt leren van de sportwereld (3) 
Koud bellen: jezelf te pletter lopen tegen een muur van onbegrip (1) 
Merkartikelen staan onder druk (3) 
Verbale aanwezigheid vergroot uw doeltreffendheid (1) 
Als het er niet in zit, haal je het er ook niet uit (1) 
Drie leiderschapscompetenties die onmisbaar zijn in Het Nieuwe Werken (1) 
Drie prioriteiten om te komen tot vitale organisaties (1) 
beurs
AEX index: 326.33 1.01 %
Stijgers Dalers
Macintosh re 10.62  6.7 %
CSM 14.78  6 %
Unit 4 19.75  5.8 %
Antonov 0.03  -25 %
Amsterdam mo 0.64  -4.5 %
Nieuwe steen 9.51  -2 %
Update DSM/AkzoNobel spread 3 februari 2012
Beursblik: resultaat ArcelorMittal daalt door lagere staalprijzen
AEX breekt jaarrecord na sterke Amerikaanse macrocijfers
meer beurs
top10
Managementstijl bepaalt productiviteit
Vier aspecten van talentmanagement die u kunt leren van de sportwereld
Drie prioriteiten om te komen tot vitale organisaties
Is die training nu wel écht nodig?
Oratie: managers moeten zich meer bemoeien met professionals
Verbale aanwezigheid vergroot uw doeltreffendheid
Wereldwijd onderzoek ontkracht fabels over Consumerization of IT
Vijf outsourcing trends voor 2012
Koud bellen: jezelf te pletter lopen tegen een muur van onbegrip
Sommige medewerkers zijn traag van begrip. Wat te doen?
meer top 10
boekennieuws
Generatie Z
Vanaf 2020 is Generatie Z aan zet. Bent u er klaar voor? Of staat u straks schaakmat? Motiveren kunnen we Generatie Z niet, maar inspireren des te meer.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures