16 november 2009 -
Nu sociale netwerken volwassen zijn – volgens sommigen zelfs alweer ‘passé’– tekenen zich de trends af voor volgend jaar. Het ziet er naar uit dat ondernemingen meer greep gaan krijgen op de sociale netwerken van hun werknemers, terwijl die op hun beurt steeds meer uitwijken naar mobiele netwerkmogelijkheden.
Dat schrijft 6Minutes.be naar aanleiding van een voorspelling van David Armano op Harvard Business. De zes trends die hij voorspelt:
1. Sociale netwerken worden juist minder sociaal
Binnen sociale netwerken ontstaan steeds vaker exclusieve groepen die zich afschermen van de rest. Hyperactieve en waardeloze ‘vrienden’ worden steeds vaker verborgen. Er wordt bewuster gezocht naar toegevoegde waarde, ‘clutter’ wordt weggefilterd en verbannen.
2. Bedrijven gaan het netwerk zelf organiseren
Slimme ondernemingen gaan zelf de netwerken van hun werknemers organiseren. Al was het maar om een betere klantenservice te realiseren.
3. Nieuwe netwerken leiden tot competitie
Competitie en spelelement zijn niet weg te denken uit sociale netwerken. Nieuwe netwerken focussen daar sterker op, smijten kwistig met beloningen en rangschikken de deelnemers. Bedrijven kunnen op deze trend inspelen en werknemers via interne netwerken met elkaar laten wedijveren, bijvoorbeeld om de meeste klanten binnen te halen, de beste verkoopscijfers te realiseren.
4. Er komen gebruikscodes
Ondernemingen kunnen de toegang tot sociale netwerken moeilijk nog verbieden; dat zou contraproductief werken. Wel zal er steeds vaker een gebruikscode worden opgelegd. Werknemers krijgen te horen hoe ze zich ‘sociaal’ behoren te gedragen en op welke concurrentiegevaren ze moeten letten.
5. Sociale media worden mobieler
Als bedrijven de toegang tot sociale netwerken toch gaan verbieden, dan zal de sociale netwerker uitwijken naar mobiel netwerken. Pauzes zouden wel eens gebruikt en verlengd kunnen worden om even via de smartphone een berichtje te posten.
6. Sociale netwerken vervangen e-mail
‘Sharing’ van informatie uit de media gebeurt steeds vaker via sociale netwerken. Dat gaat sneller en is eenvoudiger dan een of meerdere e-mailadressen in te vullen, of een artikel in een emailbericht te kopiëren.
Op de vernieuwde site van Brisk Magazine vindt u meer dan 100 handige checklists voor ondernemers. Van het oprichten van een BV, het uitvoeren van een marktonderzoek, tot elektronisch factureren. Van de checklist 'functioneringsgesprek' tot het tegengaan van een jetlag. En nog veel meer. Gratis. Meld u nu aan!
Vanaf 2020 is Generatie Z aan zet. Bent u er klaar voor? Of staat u straks schaakmat? Motiveren kunnen we Generatie Z niet, maar inspireren des te meer.
