zoeken Nieuwsbrief
      RSS   
  
nieuws
 

Gemeenteambtenaar wil actie

Een derde van de ambtenaren wil vandaag actie voeren voor hoger loon

5 februari 2010 - Een derde van de gemeenteambtenaren is bereid om actie te voeren voor een hoger loon. Bijna 70 procent vindt het reëel om een loonsverhoging te eisen, ondanks de huidige economische malaise. Dit blijkt uit onderzoek van InOverheid.nl.

Vanaf vandaag gaan gemeente- en provincieambtenaren actie voeren voor een hoger loon.  InOverheid.nl peilde de actiebereidheid van overheidswerknemers en ondervroeg 800 ambtenaren, waaronder ruim 300 gemeentewerknemers. 

Actie

28 procent van het overheidspersoneel is bereid actie te voeren voor een hoger loon. Onder gemeenteambtenaren ligt de actiebereidheid met 33 procent hoger dan gemiddeld. Op de ministeries is de bereidheid met 22 procent relatief laag. Vooral oudere ambtenaren zijn bereid actie te voeren voor een loonsverhoging. Ondervraagden ouder dan 45 jaar willen in 35 procent van de gevallen actievoeren. Van de respondenten onder de 35 jaar is 22 procent bereid tot actie. 

Reëel standpunt

De vakbonden eisen een structurele loonstijging van 1,5 procent. Bijna 70 procent van de ondervraagde gemeenteambtenaren vindt dit standpunt reëel, ook gezien de huidige economische malaise. Onder ambtenaren van alle sectoren bij elkaar is dit percentage 67. Vrouwelijke ambtenaren zijn minder strikt in hun looneisen. Vrouwen geven in 62 procent van de gevallen aan dat het vakbondsstandpunt reëel is. 

Op de hoogte

De meeste ambtenaren voelen zich betrokken bij de cao-besprekingen. Zo’n 80 procent van de ondervraagden volgt doorgaans de onderhandelingen over collectieve arbeidsafspraken. Bijna een kwart van de ambtenaren vindt cao-onderhandelingen zeer belangrijk en volgt de ontwikkelingen op de voet. Ruim 55 procent van de ondervraagden zegt de ontwikkelingen te volgen, maar ‘alleen als ik er toevallig iets over lees of hoor’. Tien procent geeft aan de ontwikkelingen niet te volgen, ‘omdat ik er toch geen invloed op heb’. Eveneens tien procent zegt geen idee te hebben wanneer de cao-onderhandelingen plaatsvinden. 

Conflict

De besprekingen over de nieuwe cao voor zowel gemeenten als provincies zijn vastgelopen. De vakbonden eisen een loonverhoging, om zo de koopkracht van gemeente- en provincieambtenaren veilig stellen. Maar de werkgevers achten een loonsverhoging onverstandig, omdat de crisis een bedreiging vormt voor de financiële positie van lagere overheden.

 
 Doorsturen   Reageer  Nieuwsbrief   
 

Gerelateerde nieuwsitems

 `Een beetje stress hoort erbij`, aldus ambtenaar
 Ambtenaar werkt veel en graag over
 Ambtenaar is tevreden werknemer
 Werknemer prefereert opleiding boven loonsverhoging- voor nu
 
reacties
 
Er zijn nog geen reacties.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast.
advertorial
Maak uw website beter vindbaar voor uw klanten (1)
Een ondernemer wil dat zijn klanten het bedrijf moeiteloos kunnen vinden, zowel fysiek, telefonisch als online. Maar hoe kunt u die bereikbaarheid nog verbeteren? Een van de mogelijkheden is zoekmachine optimalisatie (SEO). Dan kunnen uw klanten in ieder geval uw website vinden. Stap 1: bouw uw website goed op.
Lees verder
reacties
Iemand ontslaan? Omzeil deze tien valkuilen (17) 
Prestatiebeloning verslechtert prestaties (18) 
Offerte op maat scoort (2) 
Animal Firm: in V-formatie naar betere prestaties (4) 
Nederlandse werknemer gelooft in charismatisch leiderschap (1) 
Talentontwikkeling cruciaal voor herstel (1) 
Hoe zorg ik dat we innovatiever worden? (4) 
beurs
AEX index: 339.09 0.27 %
Stijgers Dalers
Beter bed 18.87  4.5 %
CSM 21.36  2.5 %
Logicacmg 1.37  2.2 %
Wessanen kon 2.75  -3.8 %
Gamma holdin 11.61  -2.5 %
Ten cate 18.66  -2.5 %
Werkloosheid in alle provincies gestegen in 2009
Ondernemersvertrouwen blijft fragiel
Griekenland zelf verantwoordelijk
meer beurs
vaknieuws
Vakbonden tonen zich bereid tot onderhandelingen Opel Antwerpen
FloraHolland lanceert campagne voor zomerbloemen
Britse bonusheffing lijkt meer op te leveren dan verwacht
Risicomanagement is anti-cyclische activiteit
Nieuwe vorm van fusie en overname integreert niet, maar werkt samen
meer beurs
poll
Bent u tevreden over het opleidingsbeleid van uw organisatie? (Artikel)
Ja
Nee
Anders
Uitslag   Reageer Eerdere polls
top10
‘Naakte’ consultant wint vertrouwen
Gestructureerd onderhandelen levert miljoenen op
Vier tips om u effectief te mengen in de kantoorpolitiek
Tien wervingspraktijken waar u echt mee moet stoppen
Nederlandse werknemer gelooft in charismatisch leiderschap
Vier manieren om de vesting te bestormen – en te krijgen wat u wilt
Animal Firm: in V-formatie naar betere prestaties
Mensen staan weer op de agenda
Doorstuderen populair, maar niet dankzij de crisis
Offerte op maat scoort
meer top 10
boekennieuws
Animal Firm
Wist u dat ganzen in V-formatie 71 procent verder vliegen dan wanneer ze alleen zouden vliegen? In het boek Animal Firm laten Marco Schreurs en Simon van der Veer op een inspirerende manier zien hoe gedrag uit de dierenwereld kan worden ingezet om een high performance organisatie te creëren.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures