zoeken Nieuwsbrief
      RSS    Twitter   
  
nieuws
 

Financiële sector versobert arbeidsvoorwaarden

19 april 2010 - De financiële sector gaat een begin maken met de versobering van de arbeidsvoorwaarden. De banken en verzekeraars zullen terug moeten naar passende beloningsniveaus en minder riante arbeidsvoorwaarden. ABN Amro zal zijn kosten verlagen en gaan versoberen.

De tegenwoordige staatsbank stond jaren lang op een eerste positie in het Intermediair Beste Werkgevers Onderzoek. Medewerkers van de ABN Amro kregen premievrije hypotheken en pensioenen, hypotheekkortingen, riante bonussen en optieregelingen. Lees verder in Vaknieuws.

 
 Doorsturen   1 reactie   
  
 

Gerelateerde nieuwsitems

 Financial wil pensioenregeling en auto van de zaak
 Multinational heeft onvoldoende grip op arbeidsvoorwaarden
 Nederlanders zijn gek op flexibel arbeidsvoorwaardenpakket
 Meer betrokkenheid met minder budget
 
 
reacties
 
Christiaan  |   | 
19-04-2010
 | 
22:09 uur
Goed idee om de beloningsstructuren binnen de banken vergelijkbaar te maken met niet-banken. Ben wel benieuwd wat de bron is van het genoemde verschil van 50%.

Overigens zullen met name de aandeelhouders (ook de overheid) een rol kunnen spelen in de normalisering - hoge beloningen moeten uiteindelijk betaald worden en zullen zich - bij gemiddelde prestaties van de medewerker - vertalen in een slechte efficiency ratio.

REAGEREN

Naam:
Emailadres:
URL: (niet verplicht) http:// 
 
Reactie/Opmerking:
Ik wil bericht per e-mail ontvangen als er meer reacties op dit artikel verschijnen.
 
Als extra controle, om er zeker van te zijn dat dit een handmatige reactie is, typ onderstaande code over in het tekstveld ernaast. Is het niet te lezen? Klik hier om de code te wijzigen.
advertorial
Steve Jobs – zijn geniale presentatiemethoden
Informeren, boeien en amuseren – Steve Jobs heeft presentaties tot een kunstvorm verheven. De vroegere CNN-journalist Carmine Gallo heeft de technieken van het presentatiegenie geanalyseerd en de conclusies in een E-book gebundeld.
Download nu het whitepaper gratis op CitrixOnline!
Lees verder
reacties
Doorbreek de sleur en word productief en blij (2) 
Burn-out en schaamte: onlosmakelijk verbonden (1) 
Zes tips voor een onderscheidende sollicitatie (1) 
Als de dertiende maand niet meer motiveert. . .  (1) 
Hoe kunnen wij sneller besluiten nemen? (1) 
Crisis overleven? Vehoog uw gunfactor! (2) 
Headsetintegratie is topprioriteit voor callcenter managers (1) 
beurs
AEX index: 289.16 -2.29 %
Stijgers Dalers
Xeikon 2.77  8.2 %
Ordina 0.87  1.2 %
Tkh group 17.29  1 %
Ten cate 18.72  -11.1 %
Arcelor mitt 11.12  -6.1 %
Aperam 9.31  -6 %
Wall Street herstelt van forse verliezen na opmerkingen Monti en Hollande
Beursupdate: AEX op Wall Street
Aalberts stelt omwisselverhouding dividend vast
meer beurs
advertorial
Meer dan 100 gratis checklists voor ondernemers
Op de vernieuwde site van Brisk Magazine vindt u meer dan 100 handige checklists voor ondernemers. Van het oprichten van een BV, het uitvoeren van een marktonderzoek, tot elektronisch factureren. Van de checklist 'functioneringsgesprek' tot het tegengaan van een jetlag. En nog veel meer. Gratis. Meld u nu aan!
Lees verder
top10
Herken de elf roddeltypes in uw team
Zes tips voor een onderscheidende sollicitatie
Werkkostenregeling stuit op verzet
Crisis overleven? Vehoog uw gunfactor!
Nederlander gaat inefficiënt met tijd om
Zeven tips om de sleur van een overbelasting te voorkomen
Tien redenen om workshifting te omarmen
Vraag om loonsverhoging als de nood het hoogst is
De slechtste baas. . . bent u nog altijd zelf
Headsetintegratie is topprioriteit voor callcenter managers
meer top 10
boekennieuws
Denken als een generaal
Wilt u ook risico's nemen, knopen doorhakken en moeiteloos collega's en vrienden overtuigen? Kies dan voor de strategieën en tactieken van de generaal, toonbeeld van daadkracht en heldere communicatie.
Lees verder
meer boeken
vacatures
meer vacatures